Maîtrise De l’Évolution Démographique Et Développement Du Capital Humain : Effets à Moyen Et Long Terme Sur La Productivité Globale Des Facteurs, La Création d’Emplois Et La Croissance Économique Au Sénégal

Wednesday, 9 July 2025: 00:00
Location: SJES013 (Faculty of Legal, Economic, and Social Sciences (JES))
Oral Presentation
Diane LANFIA, LAREM - UCAD, Senegal
RESUME

Tous les pays du monde sont confrontés à l’équation de la démographie : certains font face à la croissance rapide de leurs populations (pays du Sahel), rendant de plus en plus difficile la satisfaction de la demande sociale et d’autres sont préoccupés par le vieillissement de leurs populations, compromettant le maintien du rythme de croissance ainsi que leur avenir (Occident et Afrique du Nord).

Le Sénégal se situant dans le 1er groupe, est caractérisé par la jeunesse de sa population avec une croissance démographique relativement élevé, exposant le pays à une demande sociale explosive. Le pays peine à satisfaire les besoins fondamentaux des populations notamment en termes d’éducation et de formation, de santé et de nutrition et de résorption du chômage des jeunes. En moyenne, l’effectif des nouveaux demandeurs d’emploi a varié entre 150 000 et 200 000 personnes au cours de ces dix dernières années, un taux de chômage de 24,5% en 2021, atteignant 29,8% en milieu rural, 52,7% de la population en âge de travailler est sans niveau d’instruction et/ou de qualification, 57,2% de la population est analphabète et l’indice de capital humain (ICH) chiffré à 0,42 en 2018 et en 2020, sur une échelle allant de 0 à 1, signifie que la cohorte d’enfants nés aujourd’hui n’atteindra que 42% de son potentiel de productivité d’ici l’âge de 18 ans, si les tendances dans les secteurs de l’éducation et de la santé se maintenaient. Si on garde le statu-quo, l’avenir du Sénégal est menacé. C’est pourquoi, il serait intéressant d’élaborer des scénarios (ou scénarii) pour permettre au Sénégal de mieux explorer les avenirs possibles et mettre en œuvre le scénario qui lui convient afin d’apporter des réponses satisfaisantes pour le développement du capital humain, la résorption du chômage notamment des jeunes et stimuler durablement sa croissance économique.